交易方式合同過戶,擔保交易
處理費用明碼標價、公開透明
服務優(yōu)勢*
服務優(yōu)勢閉口合同 后期無增項
服務范圍深圳
深圳鯤鵬志有限公司成立于2009年,獲得深圳代理記帳許可證(許可證號:50111),專業(yè)為中小企業(yè)提供商事登記、財稅合規(guī)、商標注冊、補助、會計培訓、法律咨詢、產權交易、公司注銷等多元化服務;秉承誠實守信、勤勞敬業(yè)的思想、通過近幾年的發(fā)展,近十年累積服務客戶15000余家,我公司與深圳各區(qū)市監(jiān)局、稅局、銀行等部門建立了良好的協(xié)作關系。
在可能的訴訟風險方面,收購方需要重點關注以下幾個方面的:
、目標公司是否合法地與其原有勞動者簽訂和有效的勞動合同,是否足額以及按時給員工繳納了社會保險,是否按時支付了員工工資??疾爝@些情況,為的是保證購買公司以后不會導致先前員工提起勞動爭議方面的訴訟的問題出現;
第二、明確目標公司的股東之間不存在股權轉讓和盈余分配方面的爭議,只有這樣,才能保證簽訂的購買協(xié)議能夠保證切實的履行,因為并購協(xié)議的適當履行需要股權轉讓協(xié)議的合法有效進行支撐;
第三、確保目標公司與其債權人不存在債權債務糾紛,即使存在,也已經達成了妥善解決的方案和協(xié)議。因為收購方購買目標公司后,目標公司的原有的債權債務將由收購方來承繼。
第四、需要考察目標公司以及其負責人是否有犯罪的情形,是否有刑事訴訟從某種意義上影響著收購方的收購意向。
8、客戶風險
兼并的目的,就是為了利用目標公司原有客戶節(jié)省新建企業(yè)開發(fā)市場的投資,因此,目標公司原客戶的范圍及其繼續(xù)保留的可能性,將會影響到目標公司的預期盈利。
9、雇員風險
目標公司的富余職工負擔是否過重在崗職工的熟練程度接受新技術的能力以及并購后關系雇員是否會離開等都是影響預期生產技術的重要因素。
10、保密風險
盡可能多地了解對方及目標公司的信息是減少風險的一個主要手段,但因此又產生了一個新的風險,那就是一方提供的信息被對方濫用可能會使該方在交易中陷入被動,或者交易失敗后買方掌握了幾乎所有目標公司的信息,諸如配方流程營銷網絡等技術和商業(yè)秘密,就會對目標公司以及賣方產生致命的威脅。
11、經營風險
公司并購之目的在于并購方希望并購完成后能產生協(xié)同效應,但由于未來經營環(huán)境的多變性,如整個行業(yè)的變化市場的變化企業(yè)管理條件的改變國際經濟形勢變化突發(fā)事件等等,這些都有可能使得企業(yè)并購后的經營無法實現既定的目標,從而產生經營風險。
12、整合風險
不同企業(yè)之間,存在不同的企業(yè)文化差異。如并購完成后,并購企業(yè)不能對被并購企業(yè)的企業(yè)文化加以整合,使被并購企業(yè)融入到并購企業(yè)的文化之中,那么,并購企業(yè)的決策就不可能在被并購企業(yè)中得以有效貫徹,也就無法實現企業(yè)并購的協(xié)同效應和規(guī)模經營效益。
13、信譽風險
企業(yè)的商譽也是企業(yè)無形資產的一部分,目標公司在市場中及對有關金融機構的信譽程度有無存在信譽的風險,是反映目標公司獲利能力的重要因素兼并一個信譽不佳的公司,往往會使并購方多出不少負擔。

1、 收購方與目標公司或其股東進行洽談,初步了解情況,進而達成收購意向,簽訂收購意向書。
2、 收購方在目標公司的協(xié)助下對目標公司的資產、債權、債務進行清理,進行資產評估,對目標公司的管理構架進行詳盡調查,對職工情況進行造冊統(tǒng)計。
3、 由收購雙方及目標公司組成工作小組,草擬并通過收購實施預案。如涉及資產收購或債權收購的,律師應當提示委托人,根據收購項目開展的實際需要工作小組成員中可以有債權人代表。
4、 在資產收購或債權收購中,可以由債權人與被收購方達成債務重組協(xié)議,約定收購后的債務償還事宜。
5、 收購雙方正式談判,協(xié)商簽訂收購合同。
6、 雙方根據公司章程或公司法及相關配套法規(guī)的規(guī)定,履行各自內部關于收購事宜的審批程序。
7、 雙方根據法律、法規(guī)的要求,將收購合同交有關部門批準或備案。
8、 收購合同生效后,雙方按照合同約定履行股權變更登記、經營管理權轉移手續(xù),涉及債權收購的,依法履行對債務人的通知義務,并依法處理包括股東變更登記。

法律盡職調查的范圍
在盡職調查階段,律師可以就目標公司提供的材料或者以合法途徑調查得到的信息進行法律評估,核實預備階段獲取的相關信息,以備收購方在信息充分的情況下作出收購決策。
對目標公司基本情況的調查核實,主要涉及以下內容(可以根據并購項目的實際情況,在符合法律法規(guī)的情況下對于調查的具體內容作適當的增加和減少):
1、目標公司及其子公司的經營范圍。
2、目標公司及其子公司設立及變更的有關文件,包括工商登記材料及相關主管的批件。
3、目標公司及其子公司的公司章程。
4、目標公司及其子公司股東名冊和持股情況。
5、目標公司及其子公司歷次董事會和股東會決議。
6、目標公司及其子公司的法定代表人明。
7、目標公司及其子公司的規(guī)章制度。
8、目標公司及其子公司與他人簽訂收購合同。
9、收購標的是否存在諸如設置擔保、訴訟保全等在內的限制轉讓的情況。
10、對目標公司相關附屬性文件的調查:

從不同的角度,分析盡職調查的注意事項
公司的設立及歷次增資、股權轉讓等事項涉及到股權的有效性和確定性,因此,在收購股權時,必須審核標的公司的歷史沿革情況,確保收購標的的合法性。
在決定購買公司時,要關注公司資產的構成結構、股權配置、資產擔保、不良資產等情況。
、在全部資產中,流動資產和固定資產的具體比例需要分清。在出資中,出資占所有出資的比例如何需要明確,非資產是否處理了所有權轉移手續(xù)等同樣需要弄清。
第二、需要厘清目標公司的股權配置情況。首先要掌握各股東所持股權的比例,是否存在優(yōu)先股等方面的情況;其次,要考察是否存在有關聯關系的股東。
第三、有擔保限制的資產會對公司的償債能力等有影響,所以要將有擔保的資產和沒有擔保的資產進行分別考察。
第四、要重點關注公司的不良資產,尤其是固定資產的可折舊度、無形資產的攤銷額以及將要報廢和不可回收的資產等情況需要尤其重點考察。
同時,公司的負債和所有者權益也是收購公司時所應該引起重視的問題。公司的負債中,要分清短期債務和長期債務,分清可以抵消和不可以抵消的債務。資產和債務的結構與比率,決定著公司的所有者權益
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